Vi
50 năm UEH: Nơi tri thức trở thành sức mạnh nhân lực cho doanh nghiệp và xã hội

50 năm UEH: Nơi tri thức trở thành sức mạnh nhân lực cho doanh nghiệp và xã hội

Trải qua nửa thế kỷ (1976 – 2026) miệt mài gieo hạt tri thức và kiến tạo tương lai, Trường Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh (UEH) đã vươn mình trở thành một biểu tượng tri thức đầy tự hào, một điểm tựa học thuật vững chắc cho nền kinh tế Việt Nam. Trong dòng chảy tràn đầy khát vọng đó, Viện Phát triển Nguồn Nhân lực và Kinh doanh (HUREDIN) đóng vai trò như một “kênh truyền dẫn” sáng tạo nhằm hiện thực hóa những lý luận và kiến thức đỉnh cao của UEH chạm vào từng hơi thở sinh động của cộng đồng doanh nghiệp – xã hội.

 50 năm miệt mài ươm mầm tri thức và phụng sự cộng đồng

Nửa thế kỷ trước, giữa những ngày đầu đất nước bước vào hành trình tái thiết, UEH ra đời với sứ mệnh lịch sử đào tạo đội ngũ cán bộ quản lý kinh tế cho miền Nam và cả nước. Từ những lớp học thuở ban sơ, trải qua biết bao thăng trầm và đổi thay của thời đại, UEH đã không ngừng tự làm mới mình, tạo nên những bước chuyển mình mang tính lịch sử để trở thành đại học đa ngành và bền vững thuộc tốp đầu của Việt Nam và khu vực.

Những thành tựu mà UEH gặt hái được trong 50 năm qua không chỉ là niềm tự hào của hàng trăm nghìn thế hệ thầy và trò, mà còn là minh chứng rực rỡ cho tư duy tiên phong, đột phá.

GS.TS. Nguyễn Đông Phong – Chủ tịch Hội đồng Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh phát biểu tại Lễ công bố Chương trình UEH CEO Program.

GS.TS. Nguyễn Đông Phong – Chủ tịch Hội đồng Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh chia sẻ: “Nửa thế kỷ qua, hành trình của UEH được viết nên bằng sự đoàn kết, tận tâm và tinh thần tiên phong của biết bao thế hệ thầy và trò. Từ sứ mệnh kiến thiết quốc gia sau ngày hòa bình, UEH hôm nay tự hào vươn mình trở thành một đại học đa ngành và bền vững, có uy tín trên bản đồ giáo dục quốc tế. Bước vào cột mốc 50 năm, UEH không chỉ tự hào nhìn lại những di sản nội lực đã tích lũy, mà còn cam kết tiếp tục đồng hành cùng đất nước, cộng đồng doanh nghiệp và các đối tác để ‘Đồng kiến tạo tương lai’, mang tri thức phụng sự cho sự phát triển bền vững của xã hội”.

Trong suốt hành trình gần 5 thập kỷ qua, UEH đã khẳng định được là nôi đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao với chuyên môn và kỹ năng nghề đáp ứng nhu cầu phát triển của thời đại. Đặc biệt, UEH cũng là nơi tôi luyện nên những thế hệ lãnh đạo cho đất nước. Theo đó, đã chắp cánh cho hơn 250.000 lượt cử nhân, thạc sĩ và tiến sĩ. Vừa qua, UEH đã làm lễ tốt nghiệp cho 10.371 Tân Khoa gồm 26 Tiến sĩ, 1.171 Thạc sĩ, 8.344 Cử nhân đại học chính quy (TP. Hồ Chí Minh & UEH Mekong) và 830 sinh viên hệ vừa học vừa làm trong 2 đợt lễ tốt nghiệp năm 2026.

UEH đã khẳng định được là nôi đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao với chuyên môn và kỹ năng nghề đáp ứng nhu cầu phát triển của thời đại.

Cứ 10 tập đoàn và doanh nghiệp hàng đầu tại Việt Nam thì có tới 7 – 8 đơn vị sở hữu lực lượng nhân sự cấp cao hoặc cựu sinh viên xuất thân từ UEH. Với tỷ lệ sinh viên có việc làm đạt 95,8% sau tốt nghiệp và hơn 80% làm việc đúng chuyên ngành, UEH tự hào cung cấp đội ngũ chuyên gia hoạch định chính sách, nhà quản trị và lãnh đạo doanh nghiệp tiên phong, đang giữ vai trò “chèo lái” tại các cơ quan nhà nước, tập đoàn đa quốc gia và hàng nghìn doanh nghiệp trên toàn quốc.

Tiên phong khai mở tri thức bền vững, từ một định hướng chuyên ngành kinh tế truyền thống, UEH đã tái cấu trúc thành công thành mô hình đại học đa ngành với 3 trường thành viên (Trường Kinh doanh; Trường Kinh tế, Luật và Quản lý nhà nước; Trường Công nghệ và Thiết kế) cùng 3 viện khối đào tạo và lý luận và 7 viện thuộc khối nghiên cứu sáng tạo và đổi mới chuyên sâu. UEH không chỉ giảng dạy mà còn tiên phong trong chiến lược “Green Campus”, nghiên cứu phát triển kinh tế tuần hoàn, chuyển đổi số và chuyển đổi xanh, trở thành ngọn hải đăng định hướng cho sự phát triển bền vững của cộng đồng.

GS.TS. Nguyễn Khắc Quốc Bảo – Phó Giám đốc UEH cho biết, HUREDIN là một trong những đơn vị đóng vai trò quan trọng như “kênh truyền dẫn” nhanh nhất trong việc đưa kiến thức, kết quả nghiên cứu và các chương trình đào tạo của UEH đến với xã hội.

Không chỉ khẳng định thương hiệu trong nước, trên bản đồ giáo dục toàn cầu, UEH đã vươn lên khẳng định vị thế đỉnh cao khi liên tục hiện diện trong các bảng xếp hạng uy tín bậc nhất thế giới. Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh tự hào đứng trong Top 501 – 600 Đại học xuất sắc nhất thế giới (THE World University Rankings 2025); Top 138 Đại học hàng đầu Châu Á (QS Asia University Rankings) và vinh dự trong Top 300 Đại học đóng góp tích cực nhất cho sự phát triển bền vững toàn cầu (THE Impact Rankings).

Nhiều tin vui mới đây như UEH dẫn đầu trong 14 trường đại học của Việt Nam được vào bảng xếp hạng thế giới 2027 của Times Higher Education (THE); có 3 ngành góp mặt trên bảng xếp hạng Shanghairanking 2026 và ngày trong tháng 10/2026, UEH đã có 3 nhà khoa học ghi danh vào Bảng Xếp hạng các Nhà khoa học có ảnh hưởng nhất thế giới 2026 do GS. John P. A. Ioannidis cùng các cộng sự tại Đại học Stanford (Hoa Kỳ) và Elsevier đã chính thức được công bố đầu tháng 10/2026.

Những thành tựu mà UEH đã miệt mài và kiên trì vun đắp nêu trên chính là minh chứng cho sự cống hiến, bản lĩnh và tinh thần dấn thân không ngừng nghỉ của tập thể đội ngũ Ban Giám hiệu, giảng viên và cán bộ quản lý. Bằng việc kiên trì nâng cao trình độ chuẩn quốc tế, bứt phá trong nghiên cứu khoa học, tiên phong chuyển đổi số và chủ động chuyển đổi sang mô hình đại học đa ngành, đội ngũ UEH không chỉ truyền dạy tri thức mà còn là những người mở đường, đưa nhà trường vươn tầm thành một đại học đổi mới sáng tạo, bền vững và hội nhập toàn cầu.

UEH phối hợp cùng SAP Việt Nam tổ chức hội nghị với chủ đề “Learning and teaching for the age of autonomous enterprise – Dạy và học trong kỷ nguyên doanh nghiệp tự vận hành”.

HUREDIN: “Kênh truyền dẫn” chuyển giao tri thức UEH đến xã hội

Trong dòng chảy phát triển không ngừng 50 năm qua của UEH, đóng vai trò cầu nối, Viện phát triển nguồn nhân lực và kinh doanh (HUREDIN) đã mang nguồn tri thức phong phú của UEH đến gần hơn với cộng đồng doanh nghiệp, biến lý thuyết thành giá trị thực tế cho sự phát triển của doanh nghiệp và góp phần nâng cao chất lượng lực lượng lao động của đất nước.

Được ví như “cánh tay nối dài”, thực chiến của UEH, HUREDIN mang một sứ mệnh rõ nét là chuyển hóa, thực tiễn hóa lý thuyết trên giảng đường thành kỹ năng, kinh nghiệm thực chiến nơi thương trường. Bằng sự nhạy bén, tâm huyết và tinh thần đổi mới không ngừng, Viện đã biến những tri thức hàn lâm thành năng lực quản trị sắc bén cho lực lượng lao động xã hội.

HUREDIN thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo chuyên sâu và thực chiến nhằm gắn kết tri thức học thuật với thực tiễn doanh nghiệp.

Đánh giá về vai trò và sứ mệnh của HUREDIN tại lễ kỷ niệm 22 năm thành lập ngày (23/9/20 – 23/9/2026, GS.TS. Nguyễn Khắc Quốc Bảo – Phó Giám đốc UEH đã ghi nhận những dấu ấn phát triển nổi bật của Viện và cho biết: “HUREDIN là một trong những đơn vị đóng vai trò quan trọng như “kênh truyền dẫn” nhanh nhất trong việc đưa kiến thức, kết quả nghiên cứu và các chương trình đào tạo của UEH đến với xã hội”.

Nói đến HUREDIN là nhắc đến những khóa đào tạo chuyên sâu, thực chiến. Chuỗi Chương trình UEH CEO Program (Giám đốc Điều hành) do UEH chủ trì đã được Viện triển khai trong nhiều năm qua đã trở thành “bệ phóng” cho hàng nghìn nhà quản trị vừa và nhỏ; Chương trình “Tổng quan vận hành và chiến lược tham gia Trung tâm Tài chính quốc tế Việt Nam” đã được thiết kế chuyên biệt nhằm trang bị cho đội ngũ lãnh đạo, quản lý và chuyên viên của các đơn vị thành viên của Trung tâm Tài chính quốc tế Việt Nam những kiến thức và năng lực cốt lõi về IFC…

Các chương trình đào tạo không đơn thuần là truyền thụ kiến thức, các lớp học của HUREDIN là nơi tôi luyện bản lĩnh, tái định hình tư duy chiến lược, giúp các học viên trang bị thêm kiến thức để đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.

Để đi cùng nhịp đập chuyển đổi số và tài chính hiện đại, HUREDIN luôn là đơn vị đi trước một bước. Viện đã nhanh chóng cập nhật và đưa vào giảng dạy các chuyên đề mang tính thời sự cao như Ứng dụng Trí tuệ nhân tạo (AI) trong quản trị kinh doanh, Mô hình ERP thực hành trong quản lý Kế toán – Tài chính, cũng như các khóa đào tạo chuyên sâu về Trung tâm Tài chính Quốc tế (VIFC).

HUREDIN không ngừng đổi mới chương trình, nâng tầm phương pháp, tiếp tục là hạt nhân kết nối tri thức UEH với cộng đồng.

Nhìn lại chặng đường 50 năm tự hào của UEH, dấu ấn của HUREDIN chính là một nét vẽ rực rỡ, đại diện cho tinh thần năng động, sáng tạo và phụng sự không mệt mỏi. Sự hòa quyện giữa nền tảng học thuật, tri thức của UEH và phương pháp đào tạo linh hoạt, thực tiễn của HUREDIN đã tạo nên một thương hiệu niềm tin – nơi chắp cánh cho hàng vạn ước mơ kinh doanh và khát vọng vươn tầm của trí tuệ Việt.

Bước vào kỷ nguyên mới – kỷ nguyên của kinh tế tri thức, chuyển đổi xanh và trí tuệ nhân tạo, HUREDIN đang tiếp tục giữ vững ngọn lửa nhiệt huyết. Viện sẽ không ngừng đổi mới chương trình, nâng tầm phương pháp, tiếp tục là hạt nhân kết nối tri thức UEH với cộng đồng, góp phần cùng Nhà trường viết tiếp những trang sử vàng chói lọi trong hành trình phụng sự xã hội 50 năm tiếp theo và xa hơn nữa.

Tin, ảnh: Viện Phát triển Nguồn nhân lực và Kinh doanh – UEH.

TIN TỨC LIÊN QUAN